Las Heras-, Una vecina publicó en redes sociales el lamentable estado de su espacio de trabajo en la dependencia de Las Heras. La secretaría es liderada por Lalo Camino. Denuncian el pésimo estado de las oficinas de la Sub Secretaría de Trabajo de Santa Cruz En una publicación de Facebook, la vecina Andrea Silva compartió una serie de fotos en las que se exhibe el deplorable estado de la mencionada Sub secretaria de trabajo. Silva se habría acercado a la Sub Secretaría de Trabajo de Santa Cruz en la dependencia de Las Heras a realizar unas consultas, cuando se encontró con las imágenes que luego subiría en las redes sociales. La institución depende de Lalo Camino, ex intendente de la ciudad, hoy a cargo de la cartera laboral de la provincia. Es paradójico que el lugar en el que se regula el correcto espacio de trabajo para los diferentes empleados tenga condiciones tan miserables. Este es el textual de Silva: «Oficinas de subsecretaria de trabajo Las Heras. En estas condiciones laborales pretenden que trabaje la gente: -Calefactores sin funcionar. -Baño/deposito sin piso y sin agua, usados por todo el personal y gente externa. -Cocina en mal estado. -Edificio sin calefacción y sin ventilación. -Plaga de ratas. – Oficinas sin salida de emergencia, sin extintores y sin botiquines. Por mucho menos el director de esta subsecretaria clausura empresas ¿Tus empleados no tienen derechos laborales? ¡¡¡Basta de hostigamiento y acoso laboral señor director!!!» (Fuente: La voz santacruceña y Propias)
Archivos diarios:12 abril, 2018
ATE continua con movilización por demanda salarial
Las Heras-, Héctor Ampuero. Secretario General ATE. Las Heras “En el marco del plan de lucha que venimos sosteniendo en reclamo de aumento salarial, convenciones colectivas de trabajo, paritarias abiertas y sin techo y estabilidad laboral, movilizamos con compañeros militantes del ámbito municipal, pero también, con el acompañamiento de delegados provinciales que hicieron el tiempo para manifestar y sostener el reclamo frente a la Municipalidad de La Heras. El gobierno municipal ha sabido mantener el nivel de ingresos de cargos superiores y cargos políticos, y por otro lado, mantiene postergado al personal de planta. Pero a la hora del pago de los impuestos ha hecho ajustes de carácter sideral con incrementos que superan holgadamente el 700% de aumento en las tarifas. En ese estado de situación, nosotros reclamamos un incremento salarial para los trabajadores municipales a la altura de los índices utilizados para el incremento de tarifas. Vale decir. Idéntico parámetro para aumentar los salarios de los trabajadores. De igual forma, rechazamos los despidos de trabajadores efectuados por el Intendente Carambia que apelando al carácter de contratados, extendiéndolos más allá del período de prueba, se aprovecha para extorsionarlos y crear inestabilidad y tenerlos sometidos en ésta condición de desigualdad. Nosotros reclamamos y exigimos que se cumpla con el período de prueba, y que superado, se hagan las contrataciones corre4spondientes a los compañeros municipales. Tenemos compañeros que hoy, con más de diez años de antigüedad permanecen en condición irregular. Repudiamos la extorsión que pone en práctica el Intendente para tenerlos cautivos, para que no tengan filiación sindical y que no se manifiesten ante una irregularidad, y acepten el avasallamiento de sus derechos. Rechazamos por incongruentes los despidos de trabajadores, con el falaz argumento de haber cometido un ilícito sin permitirles, ni darles el ámbito adecuado para su defensa, atento al estado de derecho en que vivimos. Ahora, dejamos en claro también que a los compañeros contratados se les efectúa los descuentos de filiación a la Obra Social, pero a la cual no pueden acceder por no reconocerles en la localidad de Las Heras su condición de afiliados. Situación por demás preocupante porque estamos hablando de la salud. Este tipo de medidas de un gobierno enrarecido, que no respeta la ley, a los compañeros contratados, que amedrenta a través de los cargos políticos para que los trabajadores no se adhieran a las medida que desde nuestra organización impulsamos, nosotros movilizamos en defensa de nuestros derechos y los trabajadores. El consejo Deliberante emite un proyecto de ordenanza para que se les otorgue un aumento a los municipales. Nosotros, con todo respeto que nos merece el Consejo Deliberante que en su conformación es la síntesis de la expresión y voluntad del electorado de Las Heras, le sugerimos de la mejor manera que adhieran a la Ley de Convenciones Colectivas, y al Convenio Colectivo marco, y es ahí donde les van a dar a todos los trabajadores municipales el ámbito adecuado para ahí poder resolver las cuestiones que tienen un carácter laboral y las que tienen que ver con aumentos salariales”. (Nota: Prensa ATE Santa Cruz)
Lo buscan en la zona. Salió por ayuda y no lo volvieron a ver
Regionales-., Daniel Ángel Abelaz se quedó sin combustible en el trayecto que une Pico Truncado y Puerto San Julián, por lo que decidió salir a buscar ayuda a pie, mientras que su esposa se quedó en el automóvil. La mujer fue encontrada por la policía en el vehículo, mientras que Daniel todavía no aparece. En la madrugada de ayer se inició la búsqueda de Daniel Ángel Abelaz, de 64 años y de Beatriz María Inalaf de 53, quienes se movilizaban en un rodado Ford Falcón. La pareja había emprendido un viaje desde Pico Truncado hasta la localidad de Puerto San Julián, pero hasta horas del mediodía fue hallado el vehículo a la vera de la Ruta Nº47 distante de unos 35 kilómetros del Paraje Tres Cerros donde se constató la presencia únicamente de la mujer, quién detalló que se habían quedado sin combustible y que su marido salió en busca de ayuda. Varias unidades policiales de Pico Truncado están abocados a la búsqueda; Policía Caminera, Unidad de Bomberos San Julián, con canes de búsqueda de personas y Comisaría Segunda de la misma ciudad. Las características de Abeldaz son, estatura 1.70 metros, cabellos largos ondulados color rubio, ojos claros contextura física delgada, al parecer presenta afección cardíaca. (El Patagónico)
Municipio dio un aumento de $1300 por única vez
Las Heras-, A través de las redes sociales, la municipalidad de Las Heras dio a conocer el porqué del aumento con el sueldo de marzo en algunos delos empleados municipales. El DECRETO MUNICIPAL 068/2018, dice lo siguiente: VISTO: La necesidad de implementar medidas que actúen como incentivos laborales en los empleados de la Municipalidad de Las Heras para el desarrollo y cumplimiento efectivo de las responsabilidades asumidas conforme el sector en que se desempeñan, y; CONSIDERANDO: Que, es usual efectuar en los ámbitos laborales compensaciones económicas a modo de incentivos a los empleados, las cuales poseen un doble valor al incrementar los haberes y generar estímulos tendientes a mejorar la calidad del trabajo efectuado por los agentes, inspirando a su vez sentido de pertenencia a la empresa o institución para el cual trabajan; Que, asimismo, el Ejecutivo Municipal considera propicia destacar la conducta responsable y comprometida de aquellos agentes municipales que al final de cada mes laboral no computan inasistencias ni boleta médica alguna, habiendo asistido consecutiva e ininterrumpidamente al cumplimiento de sus funciones laborales; Que, en virtud de ello, resulta acertada la creación de un adicional que se incorpore a los haberes percibidos por los empleados municipales como compensación por tal conducta comprometida con el servicio a la comunidad, estimulando a la vez la presencia de toda la planta de empleados en el cumplimiento cotidiano de los deberes asignados; Que, a su vez, entendiendo que aún no se estableció un aumento anual en los haberes de los empleados de esta Administración para el período 2018 a los efectos de atenuar dificultades económicas, este Ejecutivo Municipal resuelve otorgar por única vez una suma fija remunerativa de pesos un mil trescientos ($1300) dentro de los haberes del mes de marzo del presente ejercicio, en tanto se da tratamiento a un mejora salarial para este año; Que, en consecuencia, se debe dictar el instrumento legal correspondiente.- POR ELLO: el señor Intendente de la municipalidad de Las Heras en uso de sus atribuciones, DECRETA Artículo 1°: CRÉASE, retroactivo al 01 de marzo de 2018, el adicional remunerativo MÉRITO LABORAL, aplicable a los empleados que revisten la modalidad de Planta Permanente y/o Contrato en el ámbito de la Administración Pública Municipal y que asisten de manera consecutiva e ininterrumpidamente al cumplimiento de sus responsabilidades laborales, sin computar ninguna inasistencia al final de mes laboral.- Artículo 2°: FÍJESE el valor del adicional Mérito Laboral en la suma de pesos un mil ($1000) a partir del 01 de marzo de 2018.- Artículo 3°: AUTORÍCESE a la Secretaría de Hacienda e Ingresos Públicos del Municipio a otorgar, dentro de los haberes mensuales del mes de marzo de 2018 y por única vez, una remuneración extraordinaria correspondiente a una suma fija de pesos un mil trescientos ($1300) de carácter remunerativo, para los empleados que revisten la modalidad de Planta Permanente y/o Contrato en el ámbito de la Administración Pública Municipal, en un todo de acuerdo a los considerandos del presente.- Artículo 4º: REFRENDARÁ el presente Decreto Municipal el Sr. Secretario de Gobierno, Dr. Mauricio Hernán Gómez.- Artículo 5º: NOTIFÍQUESE al Honorable Concejo Deliberante de Las Heras, al Tribunal de Cuentas de la Provincia de santa Cruz y a las dependencias que correspondan. Publíquese y cumplido, archívese.-
Petroleros realizaron una jornada de limpieza en la Esc. Especial n° 7
Las Heras-, La Agrupación Petrolera Santacruceña a través de su presidente Fernando Gangas, Diego Salinas, Ariel Gimenez y demás integrantes en una jornada de trabajo realizaron la limpieza del predio de la Escuela. Esto forma parte de jornadas solidarias y servicios a la comunidad que la Agrupación viene llevando adelante en distintos sectores de nuestra ciudad. Diego Salinas integrante de la Agrupación manifestó, la educación es la base de una sociedad y no debe ser afectado por decisiones políticas mezquina y de poco sentido común, como la que está llevando adelante el Intendente de Las Heras de desafectar a todo el personal municipal de las escuelas de nuestra comunidad. Todos sabemos que en Santa Cruz la educación de nuestros hijos ha sido muy afectada y tomar este tipo de decisiones políticas no ayuda en nada y pone en peligro la normal continuidad de clases en Las Heras. Como Agrupación seguiremos estando al servicio de las Escuelas y de la comunidad por el bien común.
