Se realizó el segundo encuentro con los gremios

Las Heras-, Se concretó otro encuentro entre el Poder Legislativo, y los Gremios de APAP y ATE, se realizó en la Sala de sesión “Héroes de Malvinas”, con la presencia de la Presidente del HCD Sra. Andrea Yapura, Concejal Sandra Córdoba, Concejal Alicia Salvatierra y la Concejal Laura Bilbao. Con la ausencia del Poder Ejecutivo nuevamente. También estuvieron presentes la referente del Gremio APAP Sra. Ángela Sánchez y por el Gremio ATE Sr. Luis Ampuero. Fue invitada a este este encuentro la Referente de las Oficinas del ANSES Sra. Beatriz Croccer en nuestra ciudad. Dando inicio a la reunión uno de los temas tratados fue la de disipar algunas dudas con respecto a los empleados municipales que pasaron a contrato en la Municipalidad y que poseían beneficio a través del ANSES la referente explico que son incompatibles y que automáticamente se dan de baja. Ambos gremios manifestaron la problemática de la persecución continua a los empleados municipales, cambios de sector, impedimentos de poder hacer usos de las redes sociales con total libertad, a los empleados adscriptos en distintas dependencias provinciales que se debe respetar la carrera administrativa de los mismos que en algunos casos hace muchos años se encuentran en mencionadas dependencias. Estos fueron algunos de los temas tratados en este encuentro. En conclusión se solicita la presencia del Director de Recursos Humanos Lic. Mauricio Rossi para la próxima reunión entre los ediles y los gremios esperando en esta oportunidad poder contar con la presencia del Poder Ejecutivo.

APAP y ATE se manifestaron frente a la Municipalidad

Las Heras-, Como ya se había anuncia el gremio APAP decreto un paro por 48 hs, donde el gremio determino esta situación luego de la decisión de la asamblea de los trabajadores. Por su parte ATE también definió dos días de paro, donde el paro de ayer 09 de mayo, fue un reclamo hacia la el ejecutivo municipal, donde se reclamo al igual que APAP Paritarias libres, Pases a Planta Permanente, Categorías, Estabilidad, Mejora de la Pauta Salarial-Convenio Colectivo, el basta de persecución y el reclamo por apertura al diálogo Hoy 10 de mayo ATE realiza el paro ya a nivel nacional, también solicitando Paritarias libres-Incremento Salarial-Contra los despidos, Contra los tarifazos-Estabilidad en el empleo

ATE definió dos días de paro

Las Heras-, El gremio Ate filial Las Heras, también se ha manifestado de paro en el día de hoy y mañana. En esta oportunidad el gremio dedicara un día a cada uno de sus reclamos. 09 DE MAYO PARO DE MUNICIPALES Para pedir: Paritarias libres-Pases a Planta Permanente-Categorías Estabilidad-Mejora de la Pauta Salarial-Convenio Colectivo Basta de persecución-Reclamo por apertura al diálogo 10 DE MAYO PARO NACIONAL Para Pedir: Paritarias libres-Incremento Salarial-Contra los despidos Contra los tarifazos-Estabilidad en el empleo

ATE continua con movilización por demanda salarial

Las Heras-, Héctor Ampuero. Secretario General ATE. Las Heras “En el marco del plan de lucha que venimos sosteniendo en reclamo de aumento salarial, convenciones colectivas de trabajo, paritarias abiertas y sin techo y estabilidad laboral, movilizamos con compañeros militantes del ámbito municipal, pero también,  con el acompañamiento de delegados provinciales que hicieron el tiempo para manifestar y sostener el reclamo frente a la Municipalidad de La Heras. El gobierno municipal ha sabido mantener el nivel de  ingresos de cargos superiores y cargos políticos, y por otro lado, mantiene postergado al personal de planta. Pero a la hora del pago de los impuestos ha hecho ajustes de carácter sideral con incrementos que superan holgadamente el 700% de aumento en las tarifas. En ese estado de situación, nosotros reclamamos un incremento salarial para los trabajadores municipales a la altura de los índices utilizados para el incremento de tarifas. Vale decir. Idéntico parámetro para aumentar los salarios de los trabajadores. De igual forma, rechazamos los despidos de trabajadores efectuados por el Intendente Carambia que apelando al carácter de contratados, extendiéndolos más allá del período de prueba, se aprovecha para extorsionarlos y crear inestabilidad y tenerlos sometidos en ésta condición de desigualdad. Nosotros reclamamos y exigimos que se cumpla con el período de prueba, y que superado, se hagan las contrataciones corre4spondientes a los compañeros municipales. Tenemos compañeros que hoy, con más de diez años de antigüedad permanecen en condición irregular. Repudiamos la extorsión que pone en práctica el Intendente para tenerlos cautivos, para que no tengan filiación sindical y que no se manifiesten ante una irregularidad, y acepten el avasallamiento de sus derechos. Rechazamos por incongruentes los despidos de trabajadores, con el falaz argumento de haber cometido un ilícito sin permitirles, ni darles el ámbito adecuado para su defensa, atento al estado de derecho en que vivimos. Ahora, dejamos en claro también que a los compañeros contratados se les efectúa los descuentos de filiación a la Obra Social, pero a la cual no pueden acceder por no reconocerles en la localidad de Las Heras su condición de afiliados. Situación por demás preocupante porque estamos hablando de la salud. Este tipo de medidas de un gobierno enrarecido, que no respeta la ley, a los compañeros contratados, que amedrenta a través de los cargos políticos para que los trabajadores no se adhieran a las medida que desde nuestra organización impulsamos, nosotros movilizamos en defensa de nuestros derechos y los trabajadores. El consejo Deliberante emite un proyecto de ordenanza para que se les otorgue un aumento a los municipales. Nosotros, con todo respeto que nos merece el Consejo Deliberante que en su conformación es la síntesis de la expresión y voluntad del electorado de Las Heras, le sugerimos de la mejor manera que adhieran a la Ley de Convenciones Colectivas, y al Convenio Colectivo marco, y es ahí donde les van a dar a todos los trabajadores municipales el ámbito adecuado para ahí poder resolver las cuestiones que tienen un carácter laboral y las que tienen que ver con aumentos salariales”. (Nota: Prensa ATE Santa Cruz)

ATE y APAP, reclamaran hoy frente al municipio.

Las Heras, La convocatorio se dio a conocer a través de las redes sociales, donde el gremio A.P.A.P. Filial las Heras, cita a sus afiliados, trabajadores municipales a una gran movilización a las 12 del mediodía hasta las 16 hs aproximadamente. También se estima que en el lugar se realizara una gran olla popular en la esquina de la plaza Gral San Martin. Por su parte, ATE LAS HERAS, convoco a los compañeros municipales a una medidas de fuerza, PARO por 24hs, este lunes 09 de abril del cte. año, Los motivos del reclamos son los siguientes: Recomposición Salarial-por Paritarias Libres-por Estabilidad Laboral para los compañeros Adscriptos-por Reincorporación de los despedidos-contra toda persecución.

Gremios y Políticos, continúan con sus reclamos por los despidos

Las Heras-, El escenario que se plantea con los despidos producidos en la Municipalidad de Las Heras es sombrío, sobre todo por la situación social que ya vive la Zona Norte, que esta semana volvió a ser noticia por los cortes de ruta y la apertura de padrones de  desocupados. Ya cuando asumió, José María Carambia echó mano a una política de ajuste que incluyó despidos orientados según el color político, y a un paquete de medidas económicas con las que se daba superpoderes y creaba nuevos tributos. Días atrás, a través de una nota dirigida a la gobernadora Alicia Kirchner, esa comuna de Cambiemos le pidió a la Provincia que se hiciera cargo del personal municipal adscripto, es decir, que presta servicios en organismos de la provincia. Como la respuesta fue negativa, el Municipio decidió desvincularlos. Esto generó malestar, sobre todo entre los directivos de los establecimientos educativos, donde la continuidad del personal de maestranza se ve amenazada. Hasta el día de hoy, ni Carambia ni ninguno de sus funcionarios salió a dar alguna explicación, dando lugar a rumores que hablan de unos 100 telegramas en el Correo. La concejal Laura Bilbao recibió en las últimas horas a algunos de los despedidos, entre los que se cuenta personal contratado y de planta permanente. Una característica de la gestión lasherense parece ser, tal como sucedió con Teodoro Camino, la opacidad en la información pública. Según denuncia el Concejo Deliberante, no reciben rendiciones de cuentas ni respuestas a los pedidos de informes. “A esta altura me interesaría que el Tribunal de Cuentas sea el que tenga acceso a la información” dijo ayer a TiempoSur la concejal Bilbao, confirmando que en dos años y medio de gestión este organismo no hizo una auditoría. En la última sesión, el Deliberante aprobó, aunque con modificaciones, un proyecto para que se convoque a la mesa tripartita (ejecutivo-concejales-gremios) y se pongan los números sobre la mesa de cara a la discusión salarial. En ese contexto, se pretendía además, que Carambia cesara con los despidos, pero también con los ingresos de personal, algo de lo que se sospecha. Según trascendió, no hace mucho el jefe comunal también dio de baja a algunos planes sociales y a los “pasantes” que no tienen el respaldo de un gremio para que su reclamo tenga fuerza. En este punto, distinto es el caso de los empleados de Informática, que cuentan con el apoyo de APAP, luego de una serie de despidos en un contexto de mínima escandaloso. Semanas atrás, el jefe del Departamento de Informática, Aldo Figueroa, regresó de sus vacaciones y se encontró con que ya no tenía acceso a la Municipalidad. Afuera del palacio, se encontraba parte de su personal, que también había sido echado. En una acusación absolutamente grave, pero que todavía no fue radicada en ningún juzgado, se acusaba a Figueroa y el resto de haberse robado información. Según les dijeron, esto fue corroborado por un presunto ingeniero, cuya identificación no dieron a conocer, así como tampoco ningún tipo de pruebas. La pregunta lógica es ¿qué información se robó? o, en todo caso ¿por qué quieren a la gente de Informática afuera? Por estas horas, los trabajadores desvinculados de la Municipalidad de Las Heras definen el escrito que presentarán ante la Justicia, bajo la premisa de que se denuncie la presunta arbitrariedad del intendente Carambia. Según se sabe, el argumento no dista mucho del que presentaron los amparistas de YCRT, a quienes el juez federal subrogante, Javier Leal de Ibarra, dio la razón, ordenando a la intervención de Omar Zeidán que los reincorpore por no haberse acreditado una justificación para echarlos, pero además, por no haberles dado derecho a defenderse. (Nota: Tiempo Sur- Por Sara Delgado)

“ATE Las Heras”, en estado de alerta.

Las Heras-, Así lo dieron a conocer a través de su cuenta oficial e, Facebook. La medida la tomaron ante la preocupante situación en la cual se encuentran los conflictos, tanto de los trabajadores mineros en Río Turbio y las compañeras auxiliares de educación de Pico Truncado. Por tal motivo la seccional “ATE LAS HERAS” se solidariza y acompaña la causa de los trabajadores en defensa de la fuente de empleo, del pan y el amparo de cada familia. También manifiestan que; “responsabilizan a la política de éstos gobiernos ajustadores y represores, que en campaña disputan los puestos de poder simulando apertura y progresismo, pero que en ejercicio de la función muestran los dientes, comparten y acuerdan medidas regresivas y opresoras. Por todo ello La Seccional Las Heras se declara en estado de alerta en respaldo de los conflictos en curso, tanto como por los reclamos que en nuestra localidad nos significa postergación y miseria. (Imagen ilustrativa)